Este componente especifica la formación académica y la experiencia laboral necesarias para el puesto. Es importante incluir tanto los requisitos mínimos como los deseables, para atraer a candidatos que cumplan con las expectativas de la empresa. tabla de contenidos definición de profesiograma ejemplos de profesiogramas quién solicita un profesiograma cómo https://profesiogramaques92479.p2blogs.com/34934751/conseguir-mi-profesiograma-plantilla-excel-to-work