Nunca debe dejarse para un último momento la resumen de la información y de las pruebas, pues los términos concedidos por la ley para la contestación de la demanda son estrechos y pueden poner en contra de los intereses de la demandada. Activar o desactivar las cookies Activado Desactivado ¡Por https://medinaempresarialsst.com/demanda-laboral/