1. Claridad en las funciones: Permite Concretar de manera precisa las funciones y responsabilidades de cada puesto, evitando confusiones o solapamientos. Encima, ayuda a las empresas a cumplir con las regulaciones laborales y a mejorar la eficiencia y incremento en Militar. Establecimiento de criterios claros para la selección de personal. https://williamo035qvz3.blogscribble.com/profile