– Proporcionar el seguimiento y la implementación de los planes de acto – Consolidar el cumplimiento de las normativas vigentes en materia de SST y riesgos psicosociales El BRPS debe administrarse de forma individual a todos los empleados que trabajen en entornos o puestos de stop riesgo. Esto permitirá https://moseleyu581hns1.rimmablog.com/profile